Emploi accompagné

En bref

• Attesté par : 1 document (Délégation interministérielle TND) — niveau de preuve : Avis d'experts

Qu'est-ce que l'emploi accompagné ?

L'emploi accompagné est un dispositif qui facilite l'accès à l'emploi et sécurise le parcours professionnel des personnes en situation de handicap, notamment celles concernées par des troubles du neurodéveloppement comme l'autisme, le TDAH ou les troubles dys. Ce dispositif propose un accompagnement médico-social et un soutien à l'insertion professionnelle ^[5].

Pour en bénéficier, votre enfant doit être reconnu travailleur handicapé (RQTH) et avoir un projet d'insertion en milieu ordinaire de travail. Il peut s'agir d'une personne de 16 ans ou plus, qu'elle soit déjà en emploi ou en recherche d'emploi ^[5].

L'emploi accompagné s'inscrit dans le cadre de la stratégie nationale pour les troubles du neurodéveloppement 2023-2027, qui vise à intensifier les actions dans le domaine de l'emploi pour les personnes concernées ^{[7] [KG-7]}.

Ce que ça change au quotidien

L'emploi accompagné permet à votre enfant de travailler en milieu ordinaire, c'est-à-dire dans le secteur privé ou dans la fonction publique, avec des aménagements adaptés à ses besoins spécifiques. Ces aménagements peuvent inclure des adaptations du poste de travail, des horaires flexibles ou un soutien personnalisé ^[4].

Le dispositif d'emploi accompagné propose un accompagnement médico-social et un soutien à l'insertion professionnelle. Cela peut inclure des aides pour faciliter l'intégration et le maintien dans l'emploi, ainsi que des adaptations nécessaires pour que les personnes puissent obtenir le permis de conduire, par exemple ^{[5] [6]}.

En outre, l'emploi accompagné permet de valoriser les compétences des personnes concernées, qui ne sont pas toujours suffisamment connues. Il s'agit de rendre possible l'emploi des personnes accompagnées en maison d'accueil spécialisée (MAS) ou foyer d'accueil médicalisé (FAM) qui souhaitent travailler, en leur proposant des solutions d'hébergement adaptées ^[9].

Ce qui peut aider

Pour bénéficier du dispositif d'emploi accompagné, votre enfant doit obtenir la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). Cette reconnaissance permet d'accéder à des mesures favorisant l'insertion professionnelle et à des aides pour faciliter l'intégration et le maintien dans l'emploi ^[3].

Plusieurs acteurs peuvent aider dans ce processus, notamment les missions locales d’insertion, Pôle Emploi, Cap Emploi, et les établissements et services d’aide par le travail (ESAT). Ces structures proposent des accompagnements adaptés aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap ^{[4] [KG-11]}.

En outre, la stratégie nationale pour les troubles du neurodéveloppement 2023-2027 prévoit de développer l'offre de logement inclusif et de prévoir les adaptations nécessaires aux spécificités des personnes concernées. Cela peut inclure des adaptations du logement pour faciliter l'autonomie et l'insertion professionnelle ^{[6] [KG-7]}.

Qui contacter

Pour obtenir des informations et un accompagnement, vous pouvez contacter les acteurs de l’information et de l’emploi tels que Pôle Emploi, Cap Emploi, ou les missions locales d’insertion. Ces structures peuvent vous aider à obtenir la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) et à bénéficier du dispositif d'emploi accompagné ^{[4] [KG-11]}.

En outre, les centres de ressources autisme (CRA) peuvent fournir des informations et un accompagnement spécifique pour les personnes concernées par des troubles du spectre autistique (TSA) ^[KG-12].